الخطة الاستراتيجية

من طرف **Admin** الثلاثاء 11 مايو 2010, 5:52 am

إنشاء قاعدة بيانات للمدرسة ( شئون عاملين ــ شئون طلبة ــ وأثاث ) الخ

معامل المعرفة بالمدرسة واستخدامها عن طريق الأعداد الجيد لها وذلك الأسطوانات المنهجية والشفافيات

معمل العلوم المطور وأهميته في تطبيق الدراسة النظرية عمليا لمادة العلوم وتجاربها ــ وتعيين أمناء معامل متخصصين

تشجيع السياحة الداخلية عن طريق الرحلات وذلك من اجل زيارة معلومات الطلبة ببلدهم

وحدة التدريب ـــ للارتفاع بمستوي العاملين العلمية والإدارية كل في مجاله وتأدية دورها علي الوجه الأكمل و الأمثل

تشكيل فريق عمل جماعي لقيادة التطوير بالمدرسة إدارة المدرسة والوكلاء وممثلي المعلمين وممثلي أمناء الطلاب وأولياء الأمور

استغلال جميع الإمكانات المتاحة بالمدرسة من موارد بشرية في تشكيل لجان العمل المختلفة بالمدرسة
ومتابعة عمل تلك اللجان والعمل علي تشجعها لاجادة عملها

استغلال الموارد المالية علي الوجه الأمثل من اجل توفير أدوات العمل المختلفة لتحقيق الاكتفاء بالمدرسة

تشجيع المشاركة المجتمعية عن طريق دعوتهم لحضور الاجتماعات المختلفة بالمدرسة والاستمتاع

إلى آرائهم و مقترحاتهم والاستفادة بهم في تحقيق أهداف المدرسة ومتطلباتها

التعليم عن طريق السلوكيات بان يكون العاملون قدوة حسنة وطيبة للطلبة في سلوكياتهم فلا ينهى المعلم عن شيء ويأتي بعكسه

تحقيق الجودة في التعليم والتعلم عن طريق التدريب ورفع كفاءة المدرسين والمتابعة الجادة لمستوي الأداء داخل الفصل

إطلاق يد القيادات المدرسية في اتخاذ القرار كل في ما يخصه من أجل الإجادة ورفع مستوي الأداء

استغلال جميع حجرات المبني المدرسي علي الوجه الأكمل والصحيح